1、按照公司要求负责管理体制,完善资产管理公司战略目标和管理体系。 2、按照公司要求完成资产管理公司招商、租赁目标,制定相应的经营方针,完善战略目标实施的具体措施和各项工作质量标准。 3、组织制定年度经营计划,确保资产管理公司各部门管理目标,计划指标,并组织贯彻实施。 4、完成个人招商指标。 5、明确资产管理公司各部门人员的职权范围,不断拓展招商渠道,健全运营、企划部管理体系,并负责落实实施,保证各部门的服务质量。 6、参与重大商户洽谈,审定签署重大合同,审批、参与公司财务预算、决算,控制公司各项成本,提高公司经济效益。 7、广泛普及商户网络,开拓新的招商渠道。 8、监督检查商户的服务质量、卫生、安全等工作,加强商场全体员工的职业道德建设; 9、协调与上级主管部门、政府机关及有关业务部门关系,树立良好的公司形象,提高公司商誉。
任职资格: 1、市场营销、房地产等相关专业本科以上学历,35岁以上; 2、5年以上商场管理相关工作经验,完整运营过至少1个上海区域的招商项目; 3、具备高档办公楼租赁管理经验; 4、较强的组织能力和敬业精神。
|